Das Seminar für Persönlichkeitsentwicklung
Wachstum & Resilienz

Stressmanagement für Verkäufer, Mitarbeiter und Führungskräfte.
Persönliche Anwendbarkeit im Alltag.

Der Stressmanagement Kurs als Inhouse Seminar oder individuell angepasstes Live-Webinar

  • Stressmanagement als Erfolgsfaktor: Positive Lösungshaltung

  • Praxistraining: Hilfreiche Methoden für jede Situation

  • Direkt anwendbar: Konkrete Übungen für die Stressbewältigung im Alltag

  • Einzel-Coaching: Individuelle Faktoren der eigenen Resilienz ermitteln

  • Unterlagen: Jeder Teilnehmer erhält für dieses Training eigene Seminarunterlagen

Kundenstimmen

  • „Das Seminar zur Persönlichkeitsentwicklung hat meine Erwartungen bei weitem übertroffen und hat mich zugleich sehr berührt. Es ist aus meiner Sicht ein absolutes Muss und ist weitaus mehr als eine sinnvolle Ergänzung zu den Vertriebstrainings. Es hilft dabei sich zu reflektieren und andere besser zu verstehen. Selten hat mich ein Seminar so gefesselt und mir neue Erkenntnisse gebracht, sowohl für den Beruf als auch für mich persönlich. Wooooow – vielen Dank nochmal.“
    Marc Gallegos-Martinez
  • „Sehr intensives, kurzweiliges Seminar mit Tiefgang. Zeigt persönliche Grenzen auf, die einen manchmal selbst an der Entwicklung hindern und wie man diese überwinden kann. Und wo die Power für die Entwicklung und die Regeneration herkommt, zeigt Dirk Stöcker einem gleich auch noch. Empfehlenswert!“
    Hans-Joachim Proksch

    Unsere Kunden

    • Einer der bekanntesten Kunden von Dirk Stöckers Verkaufstrainings ist die Bitburger Braugruppe
    • MITSUBISHI- Logo - triup Referenz
    • engelbert Strauss - Logo - triup Referenz
    • Villeroy & Boch - Logo - triup Referenz
    • AEG Power Solutions - Logo - triup Referenz
    • HEW Kabel - Logo - triup Referenz
    • Campus 1A - Logo - triup Referenz
    • Deutsches Rotes Kreuz - Logo - triup Referenz
    • XEROX - Logo - triup Referenz
    • Exor - Logo - triup Referenz

    Warum ist die Persönlichkeitsentwicklung so wichtig ist?

    Persönlichkeitsentwicklung stärkt Ihre Mitarbeiter. Sie können besser mit schwierigen oder stressigen Situationen umgehen. Nur wer sich seiner selbst und seiner Fähigkeiten sicher ist, kann abschlusssicher verhandeln. Das Ergebnis unserer Tools in der Persönlichkeitsentwicklung sind Mitarbeiter, die nach dem Training wieder mehr Leichtigkeit verspüren, Ihre Kunden in der Tiefe verstehen, emphatisch für die wirklichen Bedürfnisse sind und leistungsstarke Ergebnisse liefern.

    Effektives Stressmanagement durch Training.

    Stressfreiheit wird es auch in Zukunft nicht geben. Denn Mitarbeiter, Führungskräfte und Verkäufer stehen oft unter Zeit- und Erfolgsdruck. Dieser Druck wirkt sich negativ auf die Person und im nächsten Schritt auf das Unternehmen aus. Denn die Folge von zu viel Druck und Stress sind Burnout oder andere Stresserkrankungen. Außerdem passieren gestressten Mitarbeitern häufiger Fehler und die Arbeitsqualität sinkt. Das kann langfristige Folgen für das Unternehmen haben.

    Mit einfachen und sofort umsetzbaren Übungen und Trainings kann diesen Folgen vorgebeugt werden.

    In diesem Seminar lernen die Teilnehmenden, Eigenverantwortung zu übernehmen und die Auswirkungen für sich, das Unternehmen und ihre Kunden zu erkennen. Mit diesem Verständnis für die Zusammenhänge reflektieren die Teilnehmer ihr Mindset und haben so die Möglichkeit, ihren Fokus neu auszurichten. Mit diesem Werkzeugkoffer gegen Stress gewinnen die Teilnehmer viel Sicherheit und Klarheit, sodass sie optimistischer und fokussierter an Aufgaben herangehen können. Dadurch kann die Effizienz des Unternehmens gesteigert werden und Ihr Team wird souveräner im Umgang mit Krisen. Jedes Seminar wird auf das Unternehmen und seine Mitarbeiter individuell zugeschnitten. So bekommt jeder Teilnehmer seine persönlichen Werkzeuge, die er ohne großen Aufwand in seinen Alltag integrieren kann.

    Lernziele – Persönlichkeitsentwicklung im Vertrieb.

    In dem triup Kurs für Persönlichkeitsentwicklung und effektives Stressmanagement stehen folgende Inhalte im Vordergrund:

    • So entsteht Stress

    • Flow & Fokus

    • So entsteht Klarheit für Sie

    • Eisenhower-Matrix

    • Stressmanagement

    • Berufliche und private Angst und Stress bewältigen

    • Herzkohärenz

    • Übungen für den Alltag

    • Der persönliche Erste-Hilfe-Koffer

    • Achtsamkeit

    • Blickwechsel & Reflexion

    • Die negative innere Einstellung ablegen

    • Der Blick auf das Positive

    • Firmenziele und eigene Ziele in Einklang bringen

    • Persönliche und psychische Belastbarkeit erhöhen  

    Seminarinfo

    • Gruppengröße: maxinal 10 Teilnehmer
    • Format: Firmen-Training in Ihrem Unternehmen oder als Live-Webinar nur für Ihre Mitarbeiter
    • Dauer: 1 Tag
    • Ort und Zeit: Inhouse-Training vor Ort
    • Unterlagen: Jeder Teilnehmer erhält für dieses Verkaufstraining eigene Seminarunterlagen

    Ihr Ansprechpartner

    Dirk Stöcker ist einer der besten deutschen Vertriebsexperten für emotionales Verkaufen, Persönlichkeitsentwicklung und digitalen Vertrieb.

    Fordern Sie ein kostenloses Beratungsgespräch an

    triup Telefon Icon02242 918 275 0 triup Mail Iconinfo@triup.de

    Mo bis Fr 8:00 – 18:00 Uhr

    Ansprechpartnerin im triup-Team ist Anja Stöcker.

    Das Training zur Steigerung der eigenen Resilienz-Fähigkeit und der Ihrer Mitarbeiter ist eine hervorragende Möglichkeit, um ein gesundes und effektives Stressmanagement zu erlernen.

    Erfolgsfaktor Resilienz

    Erfolgreiche Menschen sind oftmals resiliente Menschen. Sie sind flexibler, anpassungsfähiger und haben ein besonderes Interesse an ihrem Leben. Dadurch sind sie bewusster im Umgang mit anderen und sich selbst. Diese Menschen haben eine optimistische Ziel- und Lösungshaltung entwickelt.

    Diese Fähigkeit wird auch in der Raumfahrt trainiert, denn Astronauten müssen zum Beispiel selbst unter stressigsten Situationen einen „kühlen Kopf“ bewahren und vom bestmöglichen Ergebnis ausgehen. Angst ist ein schlechter Ratgeber, denn sie schränkt unsere Lösungskompetenz stark ein. Bei einer optimistischen Lösungshaltung ist es möglich, neue Ideen und neue Wege zu entdecken, mit denen die Herausforderung gemeistert werden kann.

    Lernen Sie in unserem Seminar hilfreiche Techniken zum erfolgreichen Stressmanagement kennen. Stärken Sie Ihre Kompetenzen, behalten Sie einen „kühlen Kopf“ und meistern Sie Ihren Arbeitsalltag. 


    Wie betreiben Sie erfolgreich Stressmanagement? Über das triup Coaching

    Es gibt verschiedene Tools für effektives Stressmanagement. Zum Einstieg ist es erforderlich, im Coaching Ihre derzeitige individuelle Resilienz zu ermitteln. Gemeinsam erarbeiten wir im Coaching besonders präsente Stressfaktoren, zwischenmenschliche Beziehungen und weitere Aspekte, die in Ihrem Arbeitsalltag für Stress sorgen.

    Basierend auf dieser Grundlage können wir gemeinsam Strategien zur Erhöhung Ihrer Widerstandsfähigkeit entwickeln.

    Mithilfe von Achtsamkeit, Wahrnehmung und Selbstwahrnehmung, Regeneration und regelmäßigen kurzen Pausen ist es möglich, die Widerstandskraft zu steigern. Auch spielt regelmäßige Bewegung – am besten an der frischen Luft – eine wichtige Rolle dabei. Die richtigen Werkzeuge und Methoden für eine höhere Widerstandsfähigkeit finden Sie auf unserem Blogbeitrag zum Thema Resilienz und Widerstandsfähigkeit.

    Persönlichkeitsentwicklung im Vertrieb:

    Perfekt auf Ihr Unternehmen zugeschnitten.

    FAQ

    Warum Persönlichkeitsentwicklung im Unternehmen?

    Dazu sollten wir erst festhalten, was Persönlichkeitsentwicklung ist. Diese ist die individuelle Entwicklung der einzelnen Mitarbeiter, um diese zu befähigen, selbstständiger und handlungsfähiger zu sein.
    Gerade im beruflichen Kontext kann die Persönlichkeitsentwicklung einen Turbobooster für Ihre Mitarbeiter und auch für Ihr Unternehmen sein. Sie haben die Chance, Ihre Mitarbeiter zur nächsten Evolutionsstufe zu verhelfen, in der diese sich zu starken Persönlichkeiten entwickeln.

    Starke Persönlichkeiten haben eine mentale Stärke, eine große Lebensfreude und eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz. Mitarbeiter in Führungspositionen führen mitarbeiterorientiert und sachgerecht. Durch diese Führung steigen die Zufriedenheit und die Motivation in Ihrem Unternehmen. Zudem lernen die Mitarbeiter die wichtigsten Aspekte von Zeit-, Ziel- und Selbstmanagement.

    Wie kann man die eigene Resilienz stärken?

    Vor der Steigerung der eigenen Resilienz sollte man diese erst ermitteln. Dazu gibt es tolle Tools zur Einordnung des eigenen Resilienzniveaus. Sobald man seine persönlichen Herausforderungen kennt, kann man diese individuell bearbeiten.

    Nach der Feststellung der eigenen Entwicklungspotenziale kann man beginnen, die eigene Resilienz-Fähigkeit zu steigern.
    Dazu kann die Resilienz in sieben Säulen aufgegliedert werden: Optimismus, Verantwortung übernehmen, Lösungsorientierung, positive Zukunftsplanung, Beziehungen, Opferrolle verlassen und Akzeptanz.
    Zur Steigerung der Resilienz ist eine Entwicklung der eigenen Persönlichkeit unabdingbar. Denn ist es nötig, die eigenen Denkmuster und Glaubenssätze zu hinterfragen, den eigenen Fokus zu lenken und die Verantwortung für das eigene Handeln zu übernehmen.

    Wo gibt es Stressmanagement Workshop?

    Mittlerweile gibt es viele Workshops, Trainings und Seminare, deutschlandweit online als Live-Seminar oder als aufgezeichnete Webinare. Hier sollten Sie als Unternehmen prüfen, welche Art des Trainings sie bevorzugen und welcher Trainer der Richtige für Sie ist. Für manche Unternehmen kann Meister Joda oder die Dame im indischen Gewand der richtige Trainer sein, wogegen andere Unternehmen einen bodenständigen Trainer brauchen, der Ihnen das Wissen branchengerecht aufbereitet.

    Zudem ist es wichtig, dass die Inhalte individuell auf Ihr Unternehmen angepasst werden und Sie somit einen großen Mehrwert für sich und Ihre Mitarbeiter daraus ziehen können.


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      Autorisierter Berater Offensive Mittelstand
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      Vertrieb braucht Vertrauen. Unsere Seminare vereinen die Persönlichkeitsentwicklung mit den fachlichen Werkzeugen. Im Präsenztraining, der Online Akademie oder vereint im Blended Learning tragen wir dazu bei, dass Menschen und Unternehmen wachsen.
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